Γυναίκες στον Στρατό: Άλλες 4 έφυγαν με αναβολή – Τρέχει στη Λαμία ο Δένδιας

Από Ιωάννα Ηλιάδη

Τέσσερις εθελόντριες αποχώρησαν με αναβολή από το στρατόπεδο της Λαμίας, σύμφωνα με πληροφορίες του Armyvoice.gr, ενώ το ΥΠΕΘΑ επιχειρεί να διαχειριστεί τις νέες απώλειες.

Τέσσερις από τις 51 γυναίκες που κατατάχθηκαν τελικά στο Κέντρο Εκπαίδευσης Νεοσυλλέκτων Λαμίας έχουν ήδη αποχωρήσει με αναβολή, σύμφωνα με πληροφορίες του Armyvoice.gr, ενώ ενδέχεται να ακολουθήσουν και επόμενες. Την ίδια ώρα, δημοσίευμα του Militaire αναφέρει ότι ο Νίκος Δένδιας προγραμματίζει επίσκεψη στο στρατόπεδο, καθώς στο ΥΠΕΘΑ ανησυχούν για νέες αποχωρήσεις.

Ρεπορτάζ Ιωάννα Ηλιάδη

E-mail: av@armyvoice.gr

Η πρώτη εφαρμογή της εθελοντικής στράτευσης γυναικών εξελίσσεται σε σοβαρό πρόβλημα για το ΥΠΕΘΑ, το ΓΕΕΘΑ και το ΓΕΣ. Από τις 72 γυναίκες που περιλαμβάνονταν στη λίστα κατάταξης παρουσιάστηκαν τελικά 51, όπως είχε αποκαλύψει το Armyvoice.gr στις 6 Ιουνίου. Μετά τις τέσσερις αποχωρήσεις, στο στρατόπεδο παραμένουν 47, ενώ οι πληροφορίες αναφέρουν ότι ακόμα και σήμερα ενδέχεται να μειωθεί ο αριθμός στις 46.

Η εικόνα απέχει ακόμη περισσότερο από τις 100 θέσεις που είχαν προβλεφθεί για το 2026 με απόφαση του Νίκου Δένδια. Το ΥΠΕΘΑ παρουσίασε την κατάταξη ως ιστορικό βήμα, χωρίς όμως να ανακοινώσει τον πραγματικό αριθμό των γυναικών που μπήκαν στο στρατόπεδο.

Αποχωρούν με αναβολή και όχι με οριστική απόλυση

Το στοιχείο που προκαλεί ερωτήματα είναι ο τρόπος με τον οποίο αποχωρούν οι γυναίκες. Σύμφωνα με τις πληροφορίες του Armyvoice.gr, στις τέσσερις περιπτώσεις χορηγήθηκε αναβολή και όχι οριστική απόλυση.

Ο ν. 5265/2026 προβλέπει ότι η εθελοντική κύρια στρατιωτική υπηρεσία διακόπτεται υποχρεωτικά, μεταξύ άλλων, όταν χορηγείται αναβολή για λόγους υγείας. Στις περιπτώσεις υποχρεωτικής διακοπής, η εθελόντρια διαγράφεται από την οργανική δύναμη της μονάδας, λαμβάνει προσωρινό απολυτήριο, δεν υποχρεούται να ολοκληρώσει το υπόλοιπο της υπηρεσίας και δεν μπορεί να επανακαταταγεί.

Η επιλογή της αναβολής δημιουργεί εύλογες απορίες για το πώς καταγράφονται οι αποχωρήσεις και ποια εικόνα θα παρουσιάσει επίσημα το ΥΠΕΘΑ. Χρειάζεται να διευκρινιστεί αν πρόκειται για αναβολές υγείας, πόσες έχουν εγκριθεί και αν οι γυναίκες αυτές εξακολουθούν να υπολογίζονται με οποιονδήποτε τρόπο στον αριθμό των εθελοντριών.

Στη Λαμία ο Νίκος Δένδιας

Το Militaire έγραψε ότι ο Νίκος Δένδιας αναμένεται να επισκεφθεί σήμερα το στρατόπεδο της Λαμίας, ενώ εκτιμά ότι θα ακολουθήσουν και άλλες αποχωρήσεις. Το δημοσίευμα συνδέει την επίσκεψη με την προσπάθεια να συγκρατηθούν οι εθελόντριες που παραμένουν στο Κέντρο Εκπαίδευσης.

Η παρουσία του υπουργού Εθνικής Άμυνας λίγες ημέρες μετά την κατάταξη δείχνει την πίεση που έχει δημιουργήσει η συνεχής μείωση του αριθμού. Το πρόγραμμα αποτέλεσε προσωπική επιλογή του Νίκου Δένδια και εντάχθηκε στην προβολή της «Ατζέντας 2030», αλλά η εφαρμογή του ξεκίνησε με λιγότερες συμμετοχές από όσες είχαν ανακοινωθεί και με αποχωρήσεις πριν ολοκληρωθούν οι πρώτες ημέρες της εκπαίδευσης.

Μία επίσκεψη στο στρατόπεδο δεν απαντά στα προβλήματα του προγράμματος. Οι γυναίκες πρέπει να γνωρίζουν από πριν τους πραγματικούς όρους της δωδεκάμηνης υπηρεσίας, τις υποχρεώσεις, την εκπαίδευση και τα κίνητρα που προβλέπει πράγματι ο νόμος.

Η εκστρατεία με τα δήθεν μόρια ΑΣΕΠ

Παράλληλα με την πίεση για να συγκρατηθούν οι εθελόντριες, συνεχίζεται η προβολή ενός κινήτρου που δεν υπάρχει στη νομοθεσία. Κυβερνητικά στελέχη και απόστρατοι αξιωματικοί έχουν υποστηρίξει δημόσια ότι η εθελοντική στράτευση προσφέρει μόρια ΑΣΕΠ.

Ο απόστρατος αντιστράτηγος Γεώργιος Καμπάς είχε μιλήσει για μοριοδότηση σε διαγωνισμούς του ΑΣΕΠ, ενώ αντίστοιχη αναφορά έκανε και ο κυβερνητικός εκπρόσωπος Παύλος Μαρινάκης. Τα δημοσιεύματα του Armyvoice.gr κατέγραψαν ότι οι συγκεκριμένοι ισχυρισμοί δεν επιβεβαιώνονται από τον νόμο.

Το άρθρο 274 του ν. 5265/2026 προβλέπει μοριοδότηση της στρατιωτικής υπηρεσίας μόνο στους διαγωνισμούς για την πρόσληψη Επαγγελματιών Οπλιτών, βάσει του π.δ. 292/2001. Δεν προβλέπει γενική μοριοδότηση σε προσλήψεις του Δημοσίου μέσω ΑΣΕΠ.

Οι γυναίκες που επέλεξαν να υπηρετήσουν πρέπει να ενημερωθούν υπεύθυνα για το τι δικαιούνται. Η παρουσίαση ανύπαρκτων μορίων ως γενικού επαγγελματικού πλεονεκτήματος μπορεί να έχει επηρεάσει την απόφασή τους να καταταγούν. Τώρα που άρχισαν οι αποχωρήσεις, το ΥΠΕΘΑ οφείλει να ανακοινώσει πόσες γυναίκες υπηρετούν, πόσες έλαβαν αναβολή και τι ακριβώς τους είχε παρουσιαστεί ως κίνητρο πριν μπουν στο στρατόπεδο.

Πηγή: https://armyvoice.gr/